5月27日下午，我院举行了我院中青年骨干人才培养工程工作例会。院长陈斌，美国天普大学教授秦学斌，医院中青年科研培养工程人员及技术骨干培养工程人员参加了会议。会议由科教科科长贺常萍主持。
贺常萍首先汇报了两个培养工程的工作进展情况，传达了《皖南医学院校级科学研究项目管理办法（修订）》及《关于开展2017年度校级科学研究项目申请与结题工作的通知》，动员大家按照文件精神要求做好课题申报与结题工作。
科研培养对象袁小龙汇报了基础实验室的基本情况及省教育厅课题进展情况；科研骨干人才逐一汇报了各自的课题进展情况及科研思路。技术骨干培养对象、超声科程伟波主任就如何将临床有效与科研结合提出了非常好的想法和意见。心内科副主任章宏祥博士介绍了自己工作的一些经验，对于临床工作，要多学习，多总结，善于思考，对每一例介入治疗患者都会记笔记，总结经验教训，对一些特殊病例更要用心关注，希望做得更好；科研思路都是来源于临床病例，要大量阅读文献，常见病入手，少见病着手，找到自己的思路。
秦学斌教授充分肯定了我院培养工程所取得的成绩，耐心倾听大家对课题提出的问题，并一一给予解答。他希望大家不能害怕困难，不能为自己不愿奋斗找理由，鼓励大家要有信心，要做成事情。
陈斌作总结讲话。医院启动两个培养工程，就是为了建立培养人的机制，推动医院可持续发展。建立基础实验室，开设英语口语培训、解剖课程培训，开展系列讲座，鼓励知名三甲医院进修等，就是希望搭建平台，提高各方面的能力。医院会按照学校人才工作会议的要求，识才、用才、进才，尊重人才，人尽其才，鼓励成才。大家不要辜负医院对你们的期望，要有责任感、使命感，要统一思想，统一认识，医院的发展要靠你们，相信在你们中间一定会有人成为名医，成为栋梁。两个培养工程承载着我们的希望，一定要坚持不懈，扎扎实实地坚持做下去。
